Chân dung Coach Duy Nguyễn

Nhà sáng lập Cộng đồng Next Gen Founder

Duy Nguyễn

Coach. Trainer. Entrepreneur.

Lead. Inspire. Impact.

Duy đang xây Cộng đồng Next Gen Founder, với một đích đến năm 2031: góp phần tạo nên 10.000 nhà sáng lập biết xây uy tín được tin cậy, tư vấn có trách nhiệm, chuyển kinh nghiệm thành hệ thống, và kiến tạo cộng đồng cùng tạo ra giá trị.

800.000+người theo dõi trên các nền tảng

Facebook

334.000theo dõi

YouTube

230.000đăng ký

TikTok

231.000theo dõi

Zalo

22.000theo dõi

26.600thành viên Sales Bứt Phá
6 nămđăng đều, không nghỉ quãng nào

Tính tới tháng 8 năm 2026, đọc từ trang công khai của từng kênh.

Ba mươi doanh nghiệp đã mời Duy đào tạo và tư vấn

MobiFoneAIAACBPrudentialBảo Việt Nhân thọKB SecuritiesHSCMascomHưng Vượng HoldingsJohn & PartnersGAIAMinh Minh GroupAn Thượng YếnNhân ÁiVulcanoKENLIMICC GroupBigHomes GroupTrikhang PharmaAIESECPhan Hằng GroupW GroupBS GroupFOSGia Tốt Việt NamDigital Academy SecretsVĩnh Tường Saint-GobainX3 Năng SuấtLYA GroupLegacy

Về Duy

Duy đi cùng những người muốn tự nâng chuẩn của chính mình

Đó là chuyên gia có nghề, chủ doanh nghiệp dịch vụ, và người đang dẫn một đội ngũ. Điểm chung của họ: khách mua vì tin ở chính con người họ, trước khi tin vào công ty. Nên chuẩn của họ cũng là chuẩn của cả việc kinh doanh.

Điều họ muốn không dừng ở doanh thu tháng này. Họ muốn mình trở thành một điểm đến đáng tin: đối tác tìm tới khi có việc lớn, khách tìm tới trước khi đi so giá, người giỏi tìm tới xin một chỗ ngồi. Một tên tuổi khách nhớ, và dám tin.

Xa hơn nữa là di sản. Không phải một toà nhà hay một con số. Di sản của người sáng lập thế hệ mới là những gì mình đã đi qua: kinh nghiệm thật, bài học thật, cả những lần vấp. Mình gói lại cho rõ ràng, kể lại thật lòng, rồi trao cho đội ngũ của mình và cho những người đi sau. Đó là thứ còn ở lại khi mình không còn ngồi ở ghế đó nữa.

Duy làm việc đó cùng bạn. Đi trước bạn vài chặng nên biết đoạn nào dễ vấp, và ở bên trong lúc bạn tập cách làm mới.

Đọc đầy đủ về Duy
Coach Duy Nguyễn đang nói trước một phòng người sáng lập
Coach Duy Nguyễn đi giữa hàng ghế trong một hội trường đông người
Coach Duy Nguyễn đưa micro cho một học viên
Coach Duy Nguyễn giảng trước màn chiếu

Cách Duy làm việc

Năm điều bạn nhận được mỗi lần chúng ta làm việc

Người cố vấn không phải là chức danh tự đặt. Nó là năm việc phải làm được. Bạn có quyền lấy năm điều này ra kiểm Duy.

Soi đúng

Việc 01

Soi đúng

Duy giúp bạn tách điều đang thấy khỏi vấn đề thật phía sau, bắt đầu từ những gì quan sát được chứ không từ cảm giác. Chưa gọi đúng tên vấn đề thì Duy chưa vội đưa công cụ.

3 việc Duy không làm

Duy không làm thay phần việc của bạn, và không cam kết một con số doanh thu. Nếu Duy thấy mình chưa giúp được bạn lúc này, Duy sẽ nói thẳng và ngồi lại chỉ bạn chỗ hợp hơn.

Triết lý làm nghề của Duy

Những khung tư duy Duy đúc kết qua nhiều năm làm nghề

Có khung Duy tự rút ra từ những buổi tư vấn thật, có khung Duy chọn lọc từ người đi trước rồi kiểm chứng lại trên chính khách hàng của mình. Duy không muốn chia sẻ những mẹo ngắn hạn. Mọi thứ Duy làm đều dựa trên tư duy gốc, và bạn có thể tìm hiểu những phương pháp luận cùng khung tư duy cốt lõi trong công việc của Duy ở đây.

Tam giác vàngVị thế 30 giây đầu Ba Điểm ChạmDẫn quyết định Công thức tin cậyMẫu số phá tất cả Năm tầngDoanh nghiệp tự chạy
Xem các triết lý và phương pháp

Chuyên gia nói về Duy

Người trong nghề nói gì về cách Duy làm việc

Chân dung Mr. Minh Khôi

Làm việc cùng Coach Duy Nguyễn là một bước ngoặt trong sự nghiệp của tôi.

Mr. Minh KhôiFounder DAS Bí Mật Học Viện Số
Chân dung Mr. Vũ Quang Minh

Coach Duy không chỉ giúp tôi giải quyết vấn đề mà còn mở ra một góc nhìn mới về bản thân và con đường kinh doanh.

Mr. Vũ Quang MinhFounder Hưng Đạo Vương Academy
Chân dung ThS. Vũ Kim Khánh

Sau quá trình làm việc cùng Coach Duy Nguyễn, tôi không chỉ xây dựng được chiến lược vững chắc…

ThS. Vũ Kim KhánhFounder/CEO Học viện Doanh nhân Ecom FOS

Cộng đồng Next Gen Founder · đang nhận danh sách chờ

Nơi uy tín cá nhân trở thành điểm tựa

Chuyên gia, chủ doanh nghiệp, người đang dẫn một đội ngũ. Điểm chung: khách tin bạn trước khi tin công ty bạn.

Cộng đồng là nơi luyện bốn năng lực dưới đây trong công việc thật, cùng những người hiểu chuyện bạn đang gặp vì họ cũng đang đi qua. Duy giữ nhịp và ở bên trong suốt chặng đó.

01

Thương hiệu được tin cậy

Đúng khách hiểu bạn làm gì, tin bạn làm được, và chủ động tìm tới.

02

Tư vấn có trách nhiệm

Bán bằng chẩn đoán và sự thật, kể cả khi sự thật là bạn nên nói không.

03

Hệ thống cùng đội ngũ

Kinh nghiệm trong đầu bạn thành kết quả rõ, người chịu trách nhiệm và một nhịp cải tiến.

04

Kiến tạo cộng đồng

Thành viên tạo giá trị cho nhau với nhau, không chỉ chảy một chiều từ bạn xuống.

AI

AI là năng lực nền của cả bốn năng lực trên. Nó làm nhanh hơn phần nghiên cứu, chuẩn bị và tóm tắt. Phán đoán, quan hệ và quyết định có trách nhiệm vẫn là phần của con người.

Coach Duy NguyễnCoach Duy NguyễnSáng lập Cộng đồng Next Gen Founder

Ảnh minh hoạ. Mỗi người đều qua một buổi trao đổi trước khi vào.

Đăng ký danh sách chờ Xem tất cả chương trình

Hành trình ba chặng

Đi với Next Gen Founder theo thứ tự nào

Không ai phải cam kết lớn ngay từ đầu. Mỗi chặng là một cánh cửa riêng, và bạn dừng ở chặng nào cũng được.

Chặng 01

Cộng đồng Mở

Cửa vào rộng nhất, không mất phí nhưng có sàng lọc. Bạn xem cách Duy làm việc trước khi quyết định đi tiếp.

Không mất phí · có sàng lọc
Chặng 02

Cộng đồng Thành viên

Luyện đủ bốn năng lực suốt một năm ngay trong công việc thật, theo nhịp đều, có người phản hồi và đi cùng cả chặng.

Bốn năng lực · một năm
Chặng 03

Đi sâu hơn

Diamond Founder Club theo lời mời, hoặc cố vấn riêng một kèm một cho số rất ít người mỗi năm.

Theo lời mời · nhận giới hạn

Blog

Chỗ nhà sáng lập hay vấp nhất, và cách gỡ

Bốn câu dưới đây Duy nghe đi nghe lại từ người sáng lập, tới mức nghe nửa câu đầu là biết nửa sau. Thấy mình trong câu nào, bấm vào câu đó.

01Tôi đăng nội dung nhiều nhưng không ra đúng khách. 02Đội ngũ bán hàng vẫn phải chờ tôi xuất hiện mới chốt được. 03Tuyển thêm người mà tôi lại bận hơn trước. 04Tháng tốt tháng kém mà không rõ vì sao.
Coach Duy Nguyễn nói trước một phòng người sáng lập

28 tháng 8, 2026  ·  7 phút đọc

Thương hiệu cá nhân của chủ doanh nghiệp là gì, và khác thương hiệu doanh nghiệp ở đâu

Hai việc khác nhau về bản chất, cần cách làm khác nhau. Nhầm chúng là lý do nhiều người chủ đổ tiền vào chỗ không giải quyết được vấn đề của mình.

Xem tất cả bài viết

Kho công cụ và tài liệu

Mỗi công cụ gắn với một phương pháp

Dùng được ngay trên trang, không cần để lại thông tin gì. Công cụ nào đang làm thì ghi rõ đang làm.

Bảng tự kiểm sau buổi tư vấn

Mười hai câu chấm lại buổi tư vấn gần nhất, chỉ ra bạn đang thiếu chạm nào. Ba phút, kết quả chỉ mình bạn thấy.

Dùng ngay trên trang Mở công cụ

Kịch bản REFLECT theo 10 ngành

Trọn bộ kịch bản phản chiếu lời từ chối cho mười ngành dịch vụ, kèm lộ trình luyện ba mươi ngày.

Sắp mở bán Xem chi tiết

Phiếu sàng khách trước buổi hẹn

Chấm nhanh một người qua ba lăng kính để biết nên dành cho họ một buổi sâu hay một lời hẹn lại.

Sắp ra mắt Nhận tin khi có
Xem cả kho công cụ

Bước tiếp theo

Người Duy thấy đi được xa thường bắt đầu bằng một việc rất nhỏ

Không phải bằng một quyết định lớn. Ba lối dưới đây đều là một việc như vậy, đủ nhỏ để làm xong trong tuần này. Bạn cứ đi chậm cũng được, Duy không giục ai.

Lối 01 · Đi cùng nhau

Vào Cộng đồng Next Gen Founder

Nơi nhà sáng lập luyện bốn năng lực ngay trong công việc thật, theo nhịp đều, bên cạnh những người hiểu chuyện mình đang gặp. Điền biểu mẫu hai phút, đội ngũ Next Gen Founder sẽ trao đổi để xem bạn có hợp không. Nếu chưa phải lúc, Duy và đội ngũ sẽ chỉ bạn bước hợp hơn.

Đăng ký danh sách chờ
Lối 02 · Đọc trước đã

Nhận Thư Next Gen Founder

Mỗi tuần một lá thư ngắn: một điểm nghẽn thật của người sáng lập, cách Duy nhìn nó, và một bước bạn làm được ngay trong tuần. Không quảng cáo, không bán hàng trong thư.

Cảm ơn bạn. Ứng dụng thư vừa mở với nội dung soạn sẵn, bấm Gửi là xong.

Địa chỉ thư chưa đúng. Bạn kiểm lại giúp Duy.

Lối 03 · Hỏi thẳng

Liên hệ với Duy

Chưa rõ mình đang kẹt ở đâu thì làm phiếu chẩn đoán bảy phút trước. Muốn mời nói chuyện, hợp tác truyền thông hay hỏi về cố vấn riêng thì vào trang liên hệ, ở đó có đúng bốn cửa.

Xem cách liên hệ